Владимир Александрович Спивак - (Новинки)
Управление персоналом для менеджеров: учебное пособиеВладимир Александрович Спивак ISBN: 978-5-699-19285-4 Год издания: 2008 Жанр: Управление, подбор персонала, Научная литература Владимир Александрович Спивак Управление персоналом для менеджеров: учебное пособие Введение В настоящее время прослеживается четкая тенденция к внедрению в сознание менеджеров организаций человековедческих знаний и навыков как основы компетенции. Этот вывод легко сделать, просмотрев хотя бы содержание отечественных и зарубежных учебников по менеджменту: львиная доля материалов посвящена управлению персоналом организации, объяснению сущности человека, его психики, мотивации, особенностей ... |
Организационное поведение: учебное пособиеВладимир Александрович Спивак ISBN: 978-5-699-34330-0 Год издания: 2009 Жанр: Научная литература, Корпоративная культура, Управление, подбор персонала Владимир Александрович Спивак Организационное поведение: учебное пособие Введение Научный подход подразумевает компетентное исследование свойств и особенностей объекта изучения, установление его существенных признаков, свойств, качеств, закономерностей развития, связей, факторов, определяющих поведение. Он позволяет, в отличие от обыденного подхода, выявить и использовать глубинные, существенные системообразующие факторы, приблизиться к истинному знанию. Логика научного познания может быть ... |
Управление персоналом: учебное пособиеВладимир Александрович Спивак ISBN: 978-5-699-29059-8 Год издания: 2010 Жанр: Управление, подбор персонала, Научная литература Владимир Александрович Спивак Управление персоналом: учеб. пособие Глава 1 Теоретические вопросы управления персоналом 1.1. Теории управления персоналом 1.2. Место и роль управления персоналом в системе управления организацией 1.3. Персонал как объект управления, понятие и особенности управления персоналом, методы управления 1.4. Государственная система управления трудовыми ресурсами 1.5. Философия и принципы управления персоналом 1.1. Теории управления персоналом Научное исследование проблем, ... |