Елена Анатольевна Турсина
Заработная плата: начисления, выплаты, налоги
1. Оформление трудовых отношений
1.1. Трудовой договор
Прежде, чем приступить к рассмотрению вопросов, связанных с сущностью, порядком заключения, оформления и расторжения трудового договора, необходимо определиться с некоторыми понятиями и терминами.
Можно сказать, что трудовой договор в узком смысле слова призван формализовать трудовые отношения.
В рамках трудового законодательства под трудовыми отношениями следует понимать отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции.
Понятие трудовой функции включает в себя:
· работу по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации;
· конкретного вида поручаемой работнику работы.
Иными словами, при приеме/найме на работу необходимо соблюсти несколько первоочередных и обязательных требований.
Исполнение работником трудовых функций возможно...
Купить эту книгу в ЛитРес