Ключевые слова: мотивация работников

Радикальная прямота. Как управлять не теряя человечности

Радикальная прямота. Как управлять не теряя человечности


Ким Скотт

ISBN: 9785041012885
Год издания: 2020

Ким Скотт Радикальная прямота. Как управлять, не теряя человечности Посвящается Энди Скотту, волшебному источнику романтики и стабильности моей жизни. Нашим детям, Бэттл и Маргарет, дающим нам море радости и настоящего вдохновения. Нашим родителям, научившим нас всему, что знаем, и родным, которые помогли нам найти друг друга. Kim Scott Radical Candor: Be a Kick-Ass Boss Without Losing Your Humanity Text Copyright 2017 by Kim Scott Published by arrangement with St. Martins Press. All rights ...

Ключевые слова: мировой опыт мотивация работников руководителям организаций предприятий топ менеджмент эффективное руководство
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимых

Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимых


Павел Петрович Сивожелезов

ISBN: 9785040910878
Год издания: 2018

Павел Сивожелезов Мягкий босс жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимых Текст. Павел Сивожелезов, 2018 Оформление. ООО Издательство Эксмо, 2018 КНИЖНАЯ ПОЛКА УСПЕШНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Супербоссы. Как выдающиеся руководители ведут за собой и управляют талантами Что объединяет лучших CEO по всему миру В основе этой книги более 200 интервью с успешными боссами, которые раскроют секреты гениального управления командами. Прочитав её, вы поймёте, как стать ...

Ключевые слова: деловые переговоры как достичь цели мотивация работников руководителям организаций предприятий эффективное руководство
Не сходите с ума на работе

Не сходите с ума на работе


Дэвид Хайнемайер Хенссон
Джейсон Фрайд

ISBN: 9785001461562
Год издания: 2019

Джейсон Фрайд, Дэвид Хайнемайер Хенссон Не сходите с ума на работе Издано с разрешения HarperCollins Publishers Книга рекомендована к изданию Дмитрием Лаппо, Виталием Зайцевым, Федором Трухиным, Сергеем Давыдовым, Павлом Сикорским, Анатолием Федченко Все права защищены. Никакая часть данной книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме без письменного разрешения владельцев авторских прав. 2018 by Jason Fried and David Heinemeier Hansson. All rights reserved. Published by ...

Ключевые слова: методы мотивации мотивация работников развитие персонала руководителям организаций предприятий управление компанией управление проектами эффективное руководство
Карманный справочник Великого руководителя, или 55 идей по мотивации персонала

Карманный справочник Великого руководителя, или 55 идей по мотивации персонала


Андрей Игоревич Сизов

ISBN: 9785425305350
Год издания: 2014

Введение Я много наблюдал, был сам руководителем и лидером. Наверное, я ценен для вас более всего тем, что у меня не все получалось сразу, были неудачи, разочарования в людях и даже в себе, как руководителе. Но я продолжал быть руководителем и искать ответы, несмотря на возникающее иногда желание потерять веру в людей и согласиться с тем, что они плохие. Я смотрел на тех, кто верил, что люди хорошие, и пытался понять что дает им такую уверенность. Теперь эта уверенность у меня есть. Хочу, чтобы ...

Ключевые слова: антикризисное управление бизнес тренинги личная эффективность мотивация работников руководителям организаций предприятий
Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом

Как из оплаты труда сделать эффективный мотивационный инструмент управления персоналом


Александр Анатольевич Шпаченко

ISBN:
Год издания: 0

Цель книги: Предоставить инструмент в виде методологии, позволяющей создавать высокоэффективные мотивационные системы оплаты труда для процессного персонала1, выполняющего стандартные действия2, независимо от вида или объекта деятельности. На какие вопросы даёт ответы книга: Что подразумевается под понятием эффективно работающий персонал Насколько сильна взаимосвязь между эффективностью работы всей компании и эффективностью работы персонала Каковы причины и первопричины низкой эффективности ...

Ключевые слова: методы мотивации мотивация работников оплата труда управление персоналом эффективность предприятия
Корпоративное здоровье: как мотивировать, повышать производительность труда и экономить, используя программы благополучия

Корпоративное здоровье: как мотивировать, повышать производительность труда и экономить, используя программы благополучия


Иван Александрович Рыбаков

ISBN:
Год издания: 0

Введение Давайте пофантазируем и представим сверхэффективную компанию ту, в которой есть место для программ корпоративного здоровья и благополучия. В этой идеальной компании есть все необходимые отделы, сотрудники безупречно выполняют функции, рабочие процессы отлажены. Бухгалтерия минимизирует потери, финансисты распределяют финансовые потоки, отдел продаж эффективно работает с новыми клиентами. Отдел делопроизводства качественно обрабатывает письма и звонки, бюрократизация сведена к минимуму. ...

Ключевые слова: красота здоровье методы мотивации мотивация работников охрана труда профилактика заболеваний
Как мотивировать сотрудников

Как мотивировать сотрудников


Дмитрий Сергеевич Семененко

ISBN: 9785919458197
Год издания: 2015

Дмитрий Семененко Как мотивировать сотрудников Слова благодарности С глубоким почтением и уважением: к моему руководителю Валерии Торяниной за её стремление помогать нашей команде непрестанно расти и развиваться к моим коллегам Виктории и Никите, мы многое выдержали вместе на пути к лидерству к нашей команде за предложения и замечания, за ваше стремление стать номер один Дмитрий СемененкоИнтервью с автором Самая главная формула успеха знание, как обращаться с людьми Теодор Рузвельт, 26-й ...

Ключевые слова: мотивация работников профессиональные секреты
Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников

Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников


Сьюзен Фаулер

ISBN: 9785961441284
Год издания: 2016

Сьюзен Фаулер Почему они неработают Новый взгляд намотивацию сотрудников Издано присодействии CBSDThunderbird Переводчик Д. Баймухаметова Редактор Л. Мамедова Руководитель проекта М. Шалунова Корректор Н. Витько Компьютерная верстка А. Абрамов Дизайн обложки Ю. Буга Приоформлении обложки использовано изображение изфотобанка shutterstock.com Susan Fowler, 2014 First published byBerrett-Koehler Publishers, Inc., San Francisco, CA, USA. AllRights Reserved Издание нарусском языке, перевод, ...

Ключевые слова: методы мотивации мотивация мотивация работников
Управление человеческими ресурсами

Управление человеческими ресурсами


Татьяна Викторовна Тарасова
Наталья Николаевна Бекренева
Елена Викторовна Кузнецова

ISBN:
Год издания: 2013

Е.В. Кузнецова, Н.Н. Бекренева, Т.В. Тарасова Управление человеческими ресурсами. учебное пособие ВВЕДЕНИЕ Предприятие как система управления человеческими ресурсами подразумевает эффективную управленческую деятельность, которая является гарантом того, что предприятие сможет выжить в условиях жесткой конкурентной борьбы. Текущие изменения на предприятии в то же время связаны часто с изменениями в персонале его отношением к труду. Потребность в специалистах, обладающих современными глубокими ...

Ключевые слова: кадровая политика кадровый менеджмент книги для студентов аспирантов мотивация работников
Максимальный результат, или Как воспитать ответственных и инициативных сотрудников

Максимальный результат, или Как воспитать ответственных и инициативных сотрудников


Елена Михайловна Макота

ISBN: 9785988621799
Год издания: 2014

Елена Макота Максимальный результат, илиКаквоспитать ответственных инициативных сотрудников Е.М.Макота, 2014 Введение Думаю, каждому извас знакома такая притча: Один изкрестьян, работавших наподворье, как-то раз спросил барина: Барин Почему Ивану ты платишь пять рублей, амне всего 5 копеек Барин посмотрел вокно исказал: Сено слугов, чтоли, везут Выйди-ка, посмотри. Работник ушел, вскоре возвратился иговорит: Правда, барин, сено. Аоткуда везут НесСеменовских лугов Незнаю, барин. Таксходи, ...

Ключевые слова: мотивация работников развитие персонала
Контроль персонала как составляющая безопасности и развития бизнеса

Контроль персонала как составляющая безопасности и развития бизнеса


Юрий Александрович Лукаш

ISBN: 9785976513778
Год издания: 2012

Ю.А. Лукаш Контроль персонала как составляющая безопасности и развития бизнеса Контроль персонала фирмы Контролировать работу персонала необходимо прежде всего для того, чтобы иметь возможность вовремя выявлять и разрешать проблемы, возникающие в ходе выполнения задач. Контролировать работу можно по-разному, и правильно выбранный вид контроля может являться нематериальным фактором мотивации работников. Чтобы выбрать оптимальный вид контроля нужно учитывать специфику задачи и специфику личности ...

Ключевые слова: мотивация работников управление персоналом учебные пособия для вузов